15 minutes pour apprendre à développer ses compétences
Le monde du travail est en constante mutation. Exercer le même métier dans la même entreprise durant toute sa vie professionnelle n'est plus une évidence. Pour continuer à performer, vous allez devoir garder vos acquis et développer d'autres compétences. Dans ce cours, comprenez comment évolue votre valeur ajoutée au sein d'une entreprise et comment vous adapter à l'environnement actuel. Abordez le processus de développement de compétences pour maintenir vos bases, augmenter vos performances et rester dans l'ère du temps. Il s'agit notamment d'adopter une attitude apprenante et une intelligence collective.
Maîtriser les outils numériques de la pédagogie
Utilisez une sélection d'outils numériques de référence pour monter en compétences pédagogiques. Dans ce cours, Julien Morice, ingénieur et consultant dans le domaine du digital learning, vous aide à améliorer vos dispositifs de formation à distance, hybride ou présentiel. Découvrez les outils qui permettent d'organiser les formations, de gérer les inscriptions et de mettre en place les évaluations.
Les fondements de la gestion du temps
La thématique du temps est omniprésente dans notre société : maximisation, anticipation, planification, etc. Être capable de gérer son temps est une des compétences requises, quels que soient sa fonction et son niveau de responsabilité en entreprise. Dans ce cours, Ingrid Pieronne vous explique qu'utiliser les outils de base de gestion du temps et adopter la bonne posture vous permettront de mettre en place votre stratégie personnelle et d'optimiser votre gestion de manière efficace et performante.
Mettre en place une stratégie Learning et Development (L&D)
Que vous soyez responsable RH ou en charge du développement de votre entreprise, Adilson Borges vous propose de suivre cette formation sur l'approche Learning & Development (L&D), dont le but est de favoriser l'apprentissage et les capacités des employés et, ainsi, de renforcer la performance au niveau de l'activité et du business. Au fur et à mesure des vidéos, vous verrez comment construire une stratégie L&D pertinente, dynamique et efficace.
Développer son pouvoir d'influence
Dans cette formation de Caroline Codsi, vous aborderez divers aspects de l'influence, qu'elle soit personnelle, sociale ou médiatique, ses principes fondamentaux et les biais associés. Vous découvrirez l'importance de l'influence dans les relations interpersonnelles, son rôle crucial dans le leadership et le milieu de travail ainsi que les stratégies spécifiques aux médias sociaux. Enfin, vous apprendrez que l'influence peut être développée par l'amélioration des compétences en communication, ce qui passe par la formation continue.
